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为每一位毕业生寻找“最优出路”

疫情期间，扬州大学启动“互联网+就业”模式，通过一系列“云就业”举措，推动“云招聘”“线上面试”“网上签约”“不见面审批”等多个线上就业指导服务流程的规范化、程序化、标准化建设，赢得了广大毕业生的真心点赞。

“教育部将结合你们的建议，参考全国高校毕业生就业指导服务工作中的实践经验，积极探索研究建立一套高校毕业生就业指导服务标准化体系。”去年9月，教育部对焦新安的建议做出了专项答复。

焦新安介绍，目前扬州大学正在积极构建一个集大数据分析、课程教学、智慧平台于一体的，符合新时期全程化、全员化、专业化、智慧化“四化”标准的毕业生综合就业指导服务育人体系，不断提升从入校到离校的“大就业全链条式服务育人”效能。“我们希望形成影响省内、辐射全国的可借鉴、可推广、可持续的‘扬大范式’，实现高校毕业生就业指导服务育人标准化建设在人才培养中的实效突破、创新突破。”焦新安说。

今年，焦新安继续关注、推动毕业就业工作，还将就“加快建立大学生高质量就业支持体系”和“建立毕业生体检档案共享机制”提出建议，助力每一位高校毕业生圆梦美好生涯。

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