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拒绝为导师公司打工被打零分 学生提前进行道歉“演练”

　　导师评价得了“零分”

　　小坡目前在北京做建筑师，2011年9月至2013年6月就读于 河北 某大学风景园林硕士专业。

　　小坡介绍，自己就读研究生期间，原导师是该校园林与 旅游 学院副教授王某。从2011年7月左右（当时还没有正式入学），他开始为王某管理的公司保定市瑞德环境艺术发展有限公司打工，一直到2012年7月左右大约一年时间，每月获得的报酬只有数百元。“一年间经常通宵达旦为其赶项目，有时撑不住了会到卫生间去吐，有时还被要求不去上课，节假日不能回家。”2012年7月左右，小坡拒绝继续为这家公司打工。王副教授要求他更换导师，但是按照规定更换导师需要前任导师在转导师申请表上签字。为了得到签字，小坡一直等了8个月，在此期间虽然是王某名下的学生，却没有人对其进行教授和管理。2012年12月份左右，王某给小坡的“导师评价”为0分，这种情况极其罕见。

　　在小坡提供给记者的《某某大学信访事项答复意见书》中，校方初步调查认为，关于作出“0”分评价问题，园林与旅游学院及研究生院存在对综合测评成绩审核不力、把关不严、管理不到位的问题，学校将依据有关规定对相关人员和单位进行责任追究。

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