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跳槽意愿持续走高 不跳不加薪

　　一家大型糖果制造企业的销售经理蔡璇(音)说，自2012年入职以来，今年将是她第一次没拿到奖金。

　　蔡对《中国实时报》记者说：“我们没有实现年销售额目标，就这么简单。”

　　过去三年，由于业务迅速增长，蔡的年终奖在月收入的150%至180%之间。但今年，她不得不面对没有奖金的情况，她原本想用这笔钱给父母买家电，给亲戚送红包。

　　蔡说：“经济放缓，我们遭遇了快速消费品行业的微弱增长——有些甚至是负增长。”她所在的企业就出现了零增长。

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