关于特斯拉那点事，这是距离真相最近的爆料
一次，有个高管因为生小孩没来上班，马斯克一顿夺命连环CALL，把人臭骂一顿还不过瘾，事后还附赠了一封邮件：
生孩子不是借口！我感到非常失望。你最好弄清楚，什么对你来说更重要。
......
如果你不打算全力以赴，那就别干了！
这话说的，让人想起东哥的名句，混日子的不是我兄弟。意思就是那个意思，换英语讲也一样。
这么一比，让上海那家卖菜公司瞬间善良不少。它只是想尽办法让员工憋屎，没让员工憋孩子。
就在昨天，特斯拉的法务副总裁Alan Prescott离职，这已经是特斯拉的第四任法务总了。
据华尔街投行伯恩斯坦（Bernstein）的调研报告显示，直接向马斯克汇报的高层岗位，每年的离职率就高达44%。
光是在2018-2020这三年里，特斯拉就流失了大量高管，什么首席财务官、全球销售总、西欧运营总，七七八八近百名，马上能凑25桌麻将了。
有些高管离职的时候，特斯拉股价还不是最低点。有些都没干满一个月。
这说明什么，即便爬到了这么高的位置，遇到这种老板，赔钱也要逃。
同样，在大洋彼岸，中国区换高管的速度也毫不落后。
在现任总裁朱晓彤之前，中国区就发生过两年换三个总裁的事儿，其中有两个任期都不满一年。其他的全球副总裁更是走马灯一样换。
而最近一次，是亚太区总裁任宇翔去年离职，他是特斯拉落地中国的头号功臣，最后还不是落得这个下场。
在天才马斯克的特斯拉帝国中，其他人不过都是随用随扔的零部件。
