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搬运工公司午休时猝死 家属方提出了70余万元赔偿金

  10月12日18时09分讯 深夜10点,不少人已准备休息,重庆市江北区鱼嘴镇的街道上空无一人。调解员王飞办公室的灯还亮着,他还不能睡。

  日前,辖区居民何某在单位突然晕倒,送医救治无效,不幸身亡。家属情绪激动,认为单位该承担主要责任,双方发生激烈冲突。如何化解这场纠纷,王飞苦思对策。

  搬运工午休时猝死 家属要讨个公道

  王飞是鱼嘴镇人民调解委员会的一名调解员,几个月前,镇上的何氏兄妹和十多名家属赶到镇调解委员会,想找政府帮他们讨个公道。

  原来,几天前,兄妹俩的父亲何某在单位猝死。家人认为,用人单位应该承担主要责任,得赔偿。

  看着情绪激动的家属和在一旁泣不成声的兄妹,王飞立即对其进行了安抚,并了解到事情的详细经过。原来,何某系一家物流公司的搬运工人,事发当天中午,他在公司午休时突然晕倒,送到医院后经抢救无效,不幸去世。

  等家属们心情平静下来之后,王飞趁热打铁,召集了物流公司负责人、死者家属代表、镇社保所领导、镇群众工作站负责人及纠纷双方律师等人,共同进行调解。

  算不算工伤双方争执不下 他"背靠背"做工作

  " 在上班时去世的,人又在单位,就应该算因工死亡,赔偿也应该按这个标准来算。"在调解过程中,家属方提出了70余万元赔偿金的诉求。

  这一诉求刚提出,就被物流公司拒绝了。"虽然人是在公司里,可当时是午休时间,他也不是在工作场地休息,准确来说,并不算是工作地点、工作时间内死亡。"公司负责人表示,只愿意承担职工正常死亡的丧葬补助费及两年工资,总共约数万元。

  赔偿数额相差太大,双方又都坚持己见,互不相让。由于多次调解未果,死者家属一度情绪激动,甚至围堵了物流公司的大门。